Banca Popolare Etica S.c.p.a. comunica che il proprio Consiglio di Amministrazione, in data 19 febbraio 2013, preso atto dell’accordo tra la Banca e le Organizzazioni Sindacali sottoscritto in data 23 maggio 2012, ha deliberato di sottoporre all’assemblea dei soci che sarà convocata fra l’altro per l’approvazione del bilancio di esercizio chiuso al 31 dicembre 2012, un piano di attribuzione di Azioni rivolto ai dipendenti e ai promotori finanziari nell’ambito del premio aziendale 2011.
La proposta ha lo scopo di motivare i dipendenti e i Banchieri Ambulanti di Banca Popolare Etica Scpa coinvolgendoli nel raggiungimento degli obiettivi aziendali, e di rafforzare il senso di appartenenza alla Banca. Il Piano costituirebbe uno strumento per accrescere la partecipazione dei beneficiari alla realizzazione delle strategie della Banca, collegando una parte del premio aziendale alla partecipazione azionaria.
Il piano è rivolto a tutti i dipendenti e promotori finanziari di Banca Popolare Etica Scpa al 31 dicembre 2011 e consiste nell’attribuzione di n. 3 azioni ordinarie a ciascun dipendente o promotore finanziario della Banca in servizio al 31 dicembre 2011. Le Azioni attribuibili nell’ambito del Piano sono azioni ordinarie della Banca.
Il documento informativo sul Piano di attribuzione di azioni rivolto ai dipendenti ed ai promotori finanziari redatto ex art. 84-bis del Regolamento CONSOB n. 11971/99 è messo a disposizione del pubblico dal 22 febbraio 2013, presso la sede sociale in Via Tommaseo n. 7 Padova e sarà inoltre pubblicato sul sito internet della Società www.bancaetica.it.
I soci hanno facoltà di ottenerne copia.